Sachbearbeiter Digitale Weiterbildung (m/w/d)

Agentur für Haushaltshilfe

Die Nr. 1 für professionelle Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung in Deutschland.

Unser Ziel ist es, dafür zu sorgen, dass hilfsbedürftige Menschen da leben können, wo sie sich am wohlsten fühlen und das ist in ihrem Zuhause. Seit 2018 sind wir binnen 7 Jahren zum führenden Anbieter für Haushaltshilfe und Alltagsbegleitung in Deutschland gewachsen. Mit mehr als 7.000 Mitarbeitern betreuen wir deutschlandweit über 62.000 Kunden. Du möchtest etwas Sinnvolles tun? Dann bist du bei uns genau richtig!

Unser Spirit

• Wir haben Teamgeist und wissen, dass man die besten Ergebnisse gemeinsam erzielt

• Wir bauen auf Wertschätzung, Respekt, Motivation, Vertrauen & Verantwortung

• Wir kommunizieren offen, ehrlich & fair

• Wir machen Fehler, doch wir lernen daraus

• Wir fördern individuelle Talente

• Wir sind interkulturell

Das bieten wir dir

• Flexible Arbeitszeiten – Montag-Freitag, Vollzeit

• Homeoffice Möglichkeit (nach der Probezeit)

• Unbefristeter Arbeitsvertrag – in eine Branche mit Zukunft

• Betriebliche Krankenzusatzversicherung – Gesundheitsbudget von 600€ pro Jahr (nach Probezeit)

• Betriebliche Altersvorsorge – plus Arbeitgeberzuschuss (nach Probezeit)

• TOP Dienstwagen mit Tankkarte – zur vollen privaten Nutzung (nach Probezeit)

• Deutschlandticket – als Jobticket

• Jobbike

• Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte mit exklusiven Vergünstigungen

• Moderne Arbeitsmittel

• Team-Events – wie Sommerfest und Weihnachtsfeier

Deine Rolle

• Digitale Schulungsgestaltung – Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung digitaler Schulungen für verschiedene Zielgruppen

• Lernbedarfsanalyse – Analyse von Lernbedarfen und Entwicklung didaktisch sinnvoller Lernpfade

• E-Learning-Entwicklung – Umsetzung moderner E-Learning-Formate mit interaktiven Autorentools (z.B. Articulate)

• Video-KI-Lerninhalte – Einsatz von Video-KI zur Erstellung anschaulicher und motivierender Lerninhalte

• Digitale Lernintegration – Integration verschiedener digitaler Lernmethoden in bestehende Weiterbildungsprogramme

• Lernmodul-Optimierung – Einholung von Feedback und kontinuierliche Optimierung der Lernmodule

Das bringst du mit

• Digitale Schulungskonzeption – Erfahrung in der Planung, Erstellung und Umsetzung digitaler Lernformate

• Didaktik & Methodik – fundiertes Wissen in der Erwachsenenbildung und Gestaltung wirksamer Lernpfade

• E-Learning & Video-KI – sicherer Umgang mit Autorentools (z.B. Articulate) und modernen Technologien

• Technisches Verständnis – Interesse an innovativen Tools und digitalen Lerntrends

• Kreative Inhaltsaufbereitung – Fähigkeit, komplexe Themen klar und ansprechend darzustellen

• Team- & Kommunikationsstärke – kooperative Arbeitsweise und sicherer Austausch mit Fachbereichen

• Lernbereitschaft & Entwicklung – Motivation, Fachwissen im digitalen Lernen stetig auszubauen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2)

Neuss liegt sehr zentral in NRW – darum freuen wir uns auch über deine Bewerbung aus einem Umkreis von ca. 30 km, zum Beispiel aus Duisburg, Hilden, Krefeld oder Mönchengladbach.

Teile uns bitte dein gewünschtes Bruttojahresgehalt sowie dein frühestmögliches Eintrittsdatum mit. Wir freuen uns zudem auf dein Anschreiben und deinen Lebenslauf.

Jetzt bewerben und Leben verändern!